Em setembro, o Conselho do Grupo Anglo American, acompanhado pela Equipe de Liderança Executiva (ELT), realizou uma visita às operações da empresa no Brasil, para um imersivo e estratégico tour pelas iniciativas que estão moldando o futuro da mineração brasileira. Os visitantes conheceram o escritório corporativo em Belo Horizonte (MG), a operação de Minério de Ferro em Conceição do Mato Dentro (MG) e as comunidades anfitriãs da região.
A visita teve início no escritório corporativo, em Belo Horizonte (MG), onde os líderes globais se reuniram com o Comitê Executivo do Brasil e outros membros da empresa.
A comitiva seguiu para Conceição do Mato Dentro (MG), visitando a Fazenda Dona Iaiá, produtora de queijos premiados, apoiada pelo Programa Crescer, da Anglo American. Essa visita destacou a importância do papel da empresa no desenvolvimento das comunidades locais. Ao conhecer as famílias participantes do Programa de Reassentamento, os líderes puderam ver de perto a atuação da empresa para além da mineração, impactando positivamente vidas e regiões onde atua.
Já na operação, os membros do Conselho conheceram as inovações que estão definindo novos padrões de segurança e eficiência, como a Filtragem de Rejeitos, que reafirma o compromisso da empresa com operações cada vez mais sustentáveis. A experiência continuou na Estação Ciência, com visitas ao museu, borboletário e o plantio simbólico de árvores — um gesto que reflete o olhar atento para o futuro do planeta.
Um dos pontos altos da visita foi o engajamento direto com as equipes em rodas de conversa, em que temas como Cultura, Diversidade e Inclusão, Segurança, Excelência Operacional, Sustentabilidade e Inovação estiveram no centro das discussões. Esses diálogos são essenciais para garantir que as ações no campo estejam totalmente alinhadas com a visão global de liderança.
Ana Sanches, presidente da Anglo American no Brasil, destaca: “Foi uma honra receber nosso Conselho de Administração e membros do ELT em nossas operações do Minério de Ferro, um momento extremamente enriquecedor para todos nós. Agradeço imensamente a todos os colegas que apoiaram na preparação da visita, propiciando momentos de troca e aproximação entre nossos executivos e nossos times”.
Para Leandro Oliveira, coordenador de Desenho Organizacional, “a oportunidade de interagir com os membros do Conselho da Anglo American demonstra a preocupação de nossa liderança em exercitar a escuta e estar próxima dos empregados. Compartilhamos sobre nossas carreiras e, também, percepções sobre os desafios do negócio para sermos ainda melhores e atingirmos a excelência desejada. Também questionamos sobre o futuro da Anglo American e do setor da mineração, a fim de apoiarmos a construção da empresa que queremos ser no futuro".
Confiram alguns registros da visita:
