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CARREIRAS NA MINERAÇÃO: ANALISTA DE PLANEJAMENTO E ORÇAMENTO

No Carreira na Mineração desta semana, a analista de Planejamento e Orçamento, Lívia Santos, conta sua trajetória, os desafios que enfrentou e os encantos da profissão.

A história de Lívia na contabilidade começou ainda jovem quando optou por um curso em que pudesse conciliar os estudos com o trabalho. Com o tempo e os novos aprendizado, ela relata que se apaixonou pela profissão, e enxerga com orgulho as escolhas que fez no passado, pois foram essas escolhas que a fizeram chegar onde está hoje.

“No início, a contabilidade não foi minha paixão não, eu ficava me perguntando o que iria fazer do meu futuro, e a minha escolha pela carreira foi movida pela expectativa de que sempre teria um emprego na área. E hoje eu vejo que tomei a decisão certa, porque, além de tudo, eu me encontrei no meu trabalho e sou muito feliz.”

Um dos motivos de orgulho da analista é o trabalho na Anglo American, em especial pelas ações internas relacionadas ao cuidado com nossos empregados.

“Quando perguntam ‘onde você trabalha?’ e eu falo na Anglo American, todo mundo se impressiona. Não apenas as pessoas de fora, os colegas com quem converso também demonstram essa admiração. Eu tenho muito orgulho de fazer parte dessa empresa. Com a pandemia estão acontecendo tantas iniciativas legais, o próprio trabalho remoto e todo o suporte que vem sendo dado para quem está nesse regime. Eu vejo que é uma empresa que valoriza muito o seu profissional e as comunidades em que está inserida. Eu me sentiria muito orgulhosa no passado se soubesse que chegaria onde estou hoje.”

Os elogios da profissional se estendem também às práticas de Diversidade & Inclusão na Anglo American, mostrando o diferencial dessas políticas no mercado de trabalho hoje. Ela aponta a necessidade das ações tanto para os homens quanto para as mulheres, para que a desigualdade de gênero não seja banalizada nos ambientes corporativos.

“Quando trabalhava em outra empresa, eu enfrentei vários episódios mostrando a desigualdade de gênero no trabalho, principalmente porque era um empresa em que a maior parte dos funcionários eram homens, então era ainda mais nítido esse tipo de comportamento. Quando cheguei na Anglo American, vi que é uma empresa com tolerância zero para esse tipo de prática, foi aí que consegui perceber que ainda existe muita diferença no mercado de trabalho. Quando vejo, por exemplo, que a minha diretora financeira é mulher, mãe e esposa, e ainda alavanca na carreira, eu vejo como é importante valorizar a competência para o desenvolvimento da carreira, independentemente do gênero”, aponta.

Sobre o setor em que atua, Lívia conta que considera o mercado de contábeis como uma área com muitas oportunidades, porque é um campo com várias ramificações e todo lugar precisa de algum profissional nessa área. “Enxergo que hoje é um mercado aquecido, porque vejo muitas empresas contratando”, avalia.

“O diferencial que um profissional de contábeis precisa ter é gostar muito de trabalhar e tem que ter muita vontade de aprender. As coisas mudam constantemente e muito rápido então hoje um bom profissional tem que ter disposição e garra”, completa.

A analista conta que todos os dias enfrenta muitos desafios. Para Lívia, o principal deles é o de aprender mais para seguir na área sempre aprimorando suas habilidades. “Eu enfrento esses desafios buscando sempre crescer e aproveitar as oportunidades que estou tendo de aprender com as pessoas incríveis com que trabalho”, finaliza.