Notícias - 2013

A Anglo American promoverá, no próximo dia 4 de novembro, o Dia Mundial da Segurança. Com o tema “Planeje com o seu time para entregar com segurança”, empregados e contratados da empresa no mundo inteiro se reunirão com suas equipes com o objetivo de discutir o tema e refletir sobre as melhores ações e estratégias para criar e implementar um planejamento de segurança adequado e com a gestão de riscos mais eficaz possível.

“A etapa de planejamento na área de segurança do trabalho é fundamental pois, se bem executada, auxilia a evitar cerca de 70% das situações de risco e incidentes. Com o tema desse ano, o objetivo é expor essa importância e estimular que empregados e terceirizados pratiquem cada vez mais o planejamento e a gestão de riscos em suas tarefas, de modo que possamos antecipar, prevenir e controlar os fatores que causam os incidentes”, ressalta o gerente geral de Segurança e Saúde Ocupacional da Unidade de Negócio Minério de Ferro Brasil da Anglo American, Luiz Humberto  Fernandes.

O Dia Mundial da Segurança mobilizará mais de 140 mil pessoas no mundo todo. No Brasil, ocorrerá simultaneamente em mais de 10 localidades e reunirá apenas em Minas Gerais e Rio de Janeiro, estados onde está sendo implantado o Projeto Minas-Rio, aproximadamente 20 mil pessoas, entre empregados próprios e terceirizados da Anglo American.

O evento contará com a apresentação de uma mensagem em vídeo do presidente global da Anglo American, Mark Cutifani, e também do presidente da Unidade de Negócio Minério de Ferro Brasil, Paulo Castellari, além de dinâmicas de grupo e jogos interativos, reflexões, e a distribuição de brindes aos participantes. 
 
RECORDE EM SEGURANÇA
 
O Projeto Minas-Rio atingiu, no final de 2012, um recorde mundial em segurança com a marca de 45 milhões de horas-homens trabalhadas sem incidentes com afastamento, o que equivale a quase 1 ano e seis meses sem qualquer ocorrência. Atualmente o empreendimento está com 77 milhões de homens-hora trabalhadas com apenas um incidente envolvendo afastamento. A nova marca equivale a cerca de 2 anos e meio de obras com apenas 1 afastamento.

Tendo a segurança como seu maior valor, a empresa obteve esse resultado devido, principalmente, ao comprometimento de seus líderes e à implantação de um plano estratégico com foco em gerenciamento de riscos, aprendizado com acidentes e na capacitação dos funcionários, por meio de programas e ferramentas de classe mundial, usados para minimizar e eliminar a exposição a riscos críticos. Atualmente, aproximadamente 20 mil empregados próprios e terceirizados trabalham simultaneamente em mais de 120 frentes de trabalhos no projeto, ao longo de 525 km de extensão.

“Cerca de 3% do total de horas trabalhadas pelos empregados e contratados que atuam no Minas-Rio é destinado à capacitação e ao treinamento em segurança. Essa é uma marca extraordinária, se considerarmos o investimento que isso representa, especialmente numa fase tão importante como a implantação do Projeto Minas-Rio”, enfatiza Luiz Humberto.

Independentemente do cargo ocupado, todos os empregados e terceirizados da Anglo American recebem capacitação e treinamento intensivos em segurança. O programa de capacitação envolve treinamentos específicos em rotinas seguras de trabalho e técnicas de segurança, além de outros para ampliar a cultura das pessoas e para desenvolver suas habilidades operacionais. Somente após treinados e habilitados, e com todos os riscos críticos das tarefas identificados e controlados, os empregados e terceirizados assumem as suas funções.

A gestão realizada pela empresa tem como meta principal atingir a Zero Lesão, seguindo a crença de que todas as lesões e doenças ocupacionais podem ser evitadas. Além disso, dois outros princípios complementam a visão da Anglo American em relação à segurança de seus empregados e terceirizados: a Zero Repetição, obtida por intermédio do aprendizado com incidentes, e o uso de normas simples e não negociáveis, deixando claro para todos o rigor com o qual devem ser seguidas as regras de segurança.